Emitir opiniones legales en materia laboral, para contribuir en la toma de decisiones y resolver los asuntos de la materia.
Contestar en tiempo y forma las demandas o recursos laborales presentadas por trabajadores del municipio ante el tribunal de conciliación y arbitraje, así como ante las juntas laborales, defendiendo siempre los intereses del Ayuntamiento.
Atender, supervisar y dar seguimiento en tiempo y forma a los juicios en materia laboral interpuestas en los particulares contra actos del Municipio, el Ayuntamiento o cualquiera de sus direcciones, excepto seguridad pública y tránsito.
Resguardar los expedientes que tengan a su cargo y enviar al archivo los asuntos que se hayan sido concluidos atendiendo a las disposiciones en materia de archivos y transparencia.
Auxiliar al Director de Asuntos Jurídicos, asesorando a funcionarios en relación con los asuntos en materia laboral.
Acordar con el Director de Asuntos Jurídicos, acerca de la estrategia de seguir en algún caso concreto.
Dar seguimiento a los asuntos como juicios y recursos que se turnen a su área y supervisar el trabajo del personal adscrito a su unidad.
Auxiliar a la elaboración de constancias y/o certificaciones que expida el secretario general del ayuntamiento de documentos, para ser utilizados en materia laboral.
Requerir a la dirección de Recursos Humanos y las áreas responsables de los documentos y antecedentes de los empleados que promete juicio ante la autoridad laboral.
Solicitar información a las distintas áreas de la Administración Pública en relación con demandas laborales en las cuales el ayuntamiento o municipio sea parte.
Acudir a citatorios ante la procuraduría auxiliar de la defensa del trabajo.
Realizar liquidaciones de los trabajos del Ayuntamiento y convenio ante la junta de conciliación, cuando procedan.
Agotar los medios de defensa en todos los asuntos de su competencia.
Relativo a las relaciones internas llevan acabo estrategias a seguir en los procedimientos legales relacionados con las materias que tienen bajo su supervisión. Para auxiliar en las funciones administrativas como clasificar, elaborar y gestionar con el Director de Asuntos Jurídicos, abogados de lo laboral y personal administrativo.
Relativo a las relaciones con Presidencia Municipal, Secretaría General del Ayuntamiento, Sindicatura y demás direcciones de la Administración Pública para emitir opiniones legales y apoyar en la elaboración como la revisión de instrumentos que suscriba el Ayuntamiento de Benito Juárez.
Las demás funciones inherentes a su puesto o las que en su caso asigne el Director General de Asuntos Jurídicos.
